1.负责公司员工招聘面试，入职离职手续办理;员工工时核算(会使用钉钉更佳);
2.维护和创建公司文化建设，有组织筹备公司活动的能力;
3.能有自己的人事管理想法，对劳动法有一定的了解;
4.部门间需要协调的一切事宜，主动报备和汇报工作。
联系我时，请说是在惠州招聘网上看到的，谢谢！