要求：
1、年龄：25-40岁；
2、学历：中专专以上学历
3、执行能力强，思维灵活敏锐，团队意识强。
岗位职责：
1、负责招聘工作、应聘人员预约、接待、面试；
2、员工入职手续办理、劳动合同签订、续签及管理，员工离职的一切交接工作；
3、公司内部档案的建立及管理；
4、考勤登记、监督及管理、工资绩效核算；
5、负责与其它部门的协调工作、做好信息的上传下达；
6、负责部门日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；
7、负责监督及执行企业管理规章制度，行政人事管理制度及工作流程，绩效考核制度；
8、会务安排：会前准备、会议记录、会后整理工作等；
9、其它总经理指派的行政工作。
联系我时，请说是在惠州招聘网上看到的，谢谢！